Tugas dan Tanggung Jawab Safety HSE Manager

K3 Pertambangan

Tugas dan Tanggung Jawab Safety HSE Manager

Setiap HSE Manager  atau manajer Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) harus tahu mengenai tugas, tanggung jawab yang dijalankannya. Dengan begitu diharapkan keselamatan dan kesehatan di tempat kerja dapat terkontrol. Sehingga tujuan untuk meminimalkan kecelakaan kerja bisa tercapai. Perusahaan yang memiliki manajer K3 juga perlu diapresiasi. Sebab ini langkah nyata untuk membuat penerapan program K3 bisa lebih efektif.

Tugas Pokok Safety / HSE Manager

  1. HSE Manajer harus mengaudit dan melaksanakan perencanaan, pelaksanaan, dan pengawasan kerja dan  K3LL dilingkungan proyek
  2. Safety Manajer harus memberikan peraturan-peraturan standart dalam setiap Prosedur pekerjaan.
  3. Manajer HSEenjadi penyambung informasi perusahaan dengan pihak User HSE di lokasi proyek maupun di Unit pekerjaan.
  4. Manajer Safety harus memberikan dan menyampaikan Kebijakan HSE (Safety Talk) yang sebelumnya telah dikomunikasikan dengan Kantor pusat untuk kemudian disampaikan kembali pada saat memulai pekerjaan dan jadwal inspeksi HSE yang telah dijadwalkan bertujuan untuk kelancaran proyek.
  5. Manager HSE dianjurkan melakukan inspeksi dan investigasi terhadap prosdur pelaksanaan pekerjaan.
  6. Safety Manager harus mengimplementasikan perencanaan proyek dan mengartikannya kepada mandor dan pekerja.
  7. HSE Manager harus menjadi perpanjangan tangan perusahaan dilokasi proyek atau perusahaan.
  8. Merecruit calon karyawan pada divisi health, safety, environment yang sesuai kualifikasi dan faham dengan tanggung jawabnya sebagai HSE.

Baca Juga: Teori Gunung Es Kecelakaan Kerja

Tanggung Jawab Pokok Safety / HSE Manager

  1. Safety atau HSE Manajer harus bertanggung jawab terhadap kelancaran pelaksanaan proyek dari Aspek HSE mulai dari prosedur pelaksanaan sampai dengan keselamatan dari para tenaga kerja di lokasi pekerjaan.
  2. HSE atau Safety Manajer harus bertanggung jawab terhadap keselamatan kerja dan keamanan dilokasi proyek.
  3. HSE Manager harus memberikan laporan setiap ada atau tidaknya kejadian sehingga terjadi komunikasi yang baik antara HSE dari pihak pelaksana pekerjaan dengan pihak pemberi pekerjaan.
  4. Manager HSE harus bertanggung jawab terhadap anak buahnya seperti safety officer, safety supervisor, safety engineer, safety admin, safety man dll agar mematuhi prosedur dan target yang sudah di di programkan untuk menerapkan keselamatan dan kesehatan kerja.
  5. Dalam sesekali waktu selain hse officer, hse supervisor, hse engineer, hse admin, dan hse man. HSE Manager juga harus mempromosikan health, safety, environment kepada pekerja agar tingkat kesadaran karyawan lebih tinggi dan seluruh karyawan lebih memahami dan mematuhi serta menjalankan program k3 dengan baik.
  6. Bukan hanya safety man, hse officer, safety supervisor, hse coordinator, safety engineer, hse admin. Sebenarnya HSE Manager juga diwajibkan untuk memastikan seluruh karyawan di Perusahaan telah bekerja sesuai dengan prosedur atau SOP yang telah ditetapkan, karena bekerja sesuai dengan SOP adalah salah satu cerminan dan patokan untuk pekerja agar selalu bekerja dengan aman dan selamat.
  7. Manager HSE juga harus mengkoordinasi kepada divisi lain mengenai program HSE yang harus dijalankan kepada seluruh karyawan, dan memastikan bahwa setiap pekerja didalam perusahaan tersebut haurs faham mengenai segala aturan k3 yang ada, selain dari pada itu koordinasi tersebut bertujuan untuk sebagai dorongan agar meningkatkan tingkat kesadaran setiap divisi perusahaan. baca juga K3 Pertambangan

Untuk Selengkapnya mengenai HSE Manager, Ikuti Diklat & Uji Kompetensi Pengawas Operasional Pertama (POP)Pengawas Operasional Madya (POM)Pengawas Operasional Utama (POU) di PT Mumpuni Inti Mandiri

Daftar hari ini untuk dapatkan harga menarik!

Untuk Kontak & Informasi Pendaftaran, hubungi :

Asri : +62 857-2247-3386
Admin : 08231 8988 878


Website : ptmumpuni.co.id
Atau untuk jadwal pelaksanaan DIklat dan Uji Kompetensinya anda dapat cek 

Daftar Training & Sertifikasi POP POM POU

Kami juga membuka kesempatan bagi perusahaan yang ingin melatih karyawan nya agar memiliki Kompetensi yang tinggi dan tidak perlu jauh-jauh tapi bisa di perusahaan anda, kami akan datang untuk memfasilitasi pelatihan nya di program “In house Training” kami menawarkan dengan harga yang variatif sesuai kebutuhan .

Share artikel ini jika bermanfaat untuk anda
Back To Top